В кругах работодателей условно выделяют три типа карьерной траектории для женщин: это «женщины-карьеристки», «работающая мать» и «домохозяйка». При этом каждую из трех ролей на протяжении жизни можно миксовать, примеряя на себя.
В кругах работодателей условно выделяют три типа карьерной траектории для женщин: это «женщины-карьеристки», «работающая мать» и «домохозяйка». При этом каждую из трех ролей на протяжении жизни можно миксовать, примеряя на себя.
